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Vos besoins Nos prestations Résultats
Définir votre engagement d'entreprise citoyenne et développer un plan d'action Vous accompagner dans l'élaboration et le partage de votre vision et vos valeurs par l'ensemble de l'entreprise.
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Inventorier votre contribution actuelle en terme de développement durable par un diagnostic Ecoentreprise. Sur cette base, vous définissez votre plan d'action.
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Mettre sur pied des formations-sensibilisation destinées à vos collaborateurs.
L'ensemble des collaborateurs trouvent un sens, adhèrent et contribuent à la valorisation de l'entreprise.
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Vous disposez d’un bilan clair et mettez en évidence vos risques potentiels. Vous élaborez votre plan d’action en fonction de vos priorités, au rythme et selon les moyens dont vous disposez.
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Vos collaborateurs en développant de bonnes pratiques, se sentent plus responsables et augmentent leur performance.
Valoriser votre engagement et le communiquer Vous soutenir dans l'élaboration d’un rapport social annuel Vous disposez d'un outil de management et de communication aussi efficace à l'interne qu’à l'externe
Développer un avantage stratégique grâce à une politique Ressources Humaines innovante Nous réalisons un audit de vos politiques RH sous l'angle de la responsabilité sociale.

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Nous vous préparons au label MRH, seul Label actuel certifiant votre engagement dans une stratégie RH responsable.
Cette démarche vous permet de mettre en œuvre des projets impactant fortement votre réputation.
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Vous bénéficiez d’un réel avantage concurrentiel et devenez « l’employeur préféré » dans votre domaine

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Entreprise Positive, c’est également des démarches de coaching afin de garantir dialogue, collaboration constructive et performance de vos équipes sur le long terme.